Ментор — это золотая середина между формальным опытным профи, хорошим учителем, тренером, коучем и неформальным другом.

• Психолог помогает разобраться в чувствах, прошлых травмах. понимании причин и состояний.

• Учитель передает человеку теоретические знания и помогает развить элементарные навыки. То есть это не тот, кто обладает каким-то уникальным знанием, а тот, кто умеет передать любую информацию.

• Тренер помогает «нарастить мышцу» нужным умениям. Например, углубить опыт эффективной коммуникации или прокачать навыки самоорганизации.

• Коуч делает акцент не на самих знаниях, а на поощрении саморазвития, мыслительного процесса, анализе проблем и эффективного целеполагания. При этом подопечный сам ставит себе цели и определяет пути совершенствования, получая от коуча не ответы, а направляющие вопросы.

• Ментор совмещает все вышеперечисленные направления деятельности. В большинстве случаев он работает по принципу Tell-Show-Do и в отличие от других ролей передает людям личный опыт, приобретенный с годами практики.

Конечно, тут многое зависит от твоей задачи, но общая канва такая: ты озвучиваешь желаемую точку Б, мы разрабатываем план действий и к ней движемся. Ты регулярно отчитываешься о том, что происходит и что ты об этом думаешь. А я хвалю тебя, верю в тебя, желаю тебе счастья. Ну и иногда корректирую что-то или рекомендую не спешить, а подумать

Ну да, я это всё и затеял, чтобы помогать тебе, куда бы тебя ни занесла судьба. Или меня 😀 Интернет есть, смартфон есть – уже чудесно, я точно смогу тебя порадовать сложными вопросами, неожиданными инсайтами, строгим взглядом и весёлой мотивацией на грани дозволенного